KONČAR - Elektroindustrija d.d. za proizvodnju i usluge matično je društvo Koncerna KONČAR u čijem sastavu djeluje 13 povezanih društava, a koji se na svojem stoljetnom putu razvio u regionalnog lidera u rješenjima iz segmenata proizvodnje, prijenosa i distribucije električne energije, tračničkih vozila i infrastrukture te digitalnih platformi.
U cilju proširenja našeg tima, tražimo 2 izvršitelja na navedenoj poziciji.
Svrha radne uloge:
Obavljanje stručnih poslova organizacije i provedbe psihologijskih procjena u svrhu zapošljavanja i razvoja zaposlenika Društva i koncerna KONČAR te pružanje stručne podrške u ostalim procesima odjela razvoja ljudskih potencijala. Svi poslovi se odvijaju pod mentorstvom iskusnih kolega.
Ključni zadaci:
- sudjelovanje u provođenju postupka psihologijske procjene kandidata u svrhu zapošljavanja (objava oglasa, predselekcija, kontaktiranje kandidata, asistiranje pri testiranjima i intervjuima te pri pisanju psihologijskih mišljenja)
- sudjelovanje u razvojnim procjenama zaposlenika
- sudjelovanje u provođenju ispitivanja u okviru organizacijske dijagnostike (organizacijska klima, zadovoljstvo i angažiranost zaposlenika, organizacijska pravednost, procjena stresa i sl.)
- provođenje analiza i izrada izvještaja iz djelokruga rada
- sudjelovanje u planiranju, organizaciji i evaluaciji internih i eksternih edukacija zaposlenika
- osmišljavanje i provođenje aktivnosti čija je svrha poboljšanje dobrobiti i zadovoljstva zaposlenika Društva
- vođenje poslovne administracije u djelokrugu rada, u skladu s internim aktima i pravilima struke
- sudjelovanje u ostalim projektima i aktivnostima Sektora ljudskih potencijala
Uvjeti:
- završen diplomski studij psihologije
- osoba koja se prvi put zapošljava u struci (mogućnost korištenja mjera potpore za pripravništvo)
- prijava u evidencija nezaposlenih osoba pri HZZ-u
- interes za radom u organizacijskoj psihologiji
- napredno korištenje engleskog jezika u govoru i pismu
- poznavanje rada u Office programima (Excel, Word, Power Point)
Nudimo:
- pripravnički ugovor, mogućnost zapošljavanja po položenom stručnom ispitu
- mogućnost stručnog usavršavanja
- dopunsko i dodatno zdravstveno osiguranje
- prigodne novčane nagrade/naknade
- klizno radno vrijeme
- ostale beneficije u skladu s poslovnom politikom KONČAR d.d.
Prijava treba sadržavati:
- životopis
- motivacijsko pismo
Samo će odabrani kandidati biti pozvani u selekcijski postupak, koji može uključivati psihologijsku procjenu, intervju i procjenu stručnih znanja te znanja engleskog jezika, o čemu će biti pravovremeno obaviješteni.