KONČAR – Generatori i motori d.o.o. za proizvodnju važan je dio Grupe KONČAR, regionalnog proizvođača opreme za proizvodnju, prijenos i distribuciju električne energije, kao i opreme dizajnirane za promet i industrijsku primjenu.

Naše vodeće djelatnosti su razvoj, inženjering i projektiranje, proizvodnja, revitalizacija i modernizacija te servisi generatora i motora. Naši proizvodi prepoznati su u više od 50 zemalja diljem svijeta – posebno su cijenjeni u Skandinavskim zemljama, Austriji, Njemačkoj i zemljama regije.

Kako bismo uspješno realizirali preuzete obveze, posebnu pažnju posvećujemo stjecanju novih znanja te se oslanjamo na ljudski potencijal kao nositelj razvoja tvrtke, znajući da su za uspjeh važni motivirani i educirani zaposlenici kojima poduzeće omogućava da se profesionalno razvijaju.

U cilju razvoja našeg tima i unaprjeđenja poslovanja tražimo više izvršitelja.

Ključni zadaci i odgovornosti:

• proučavanje tehničke i radne dokumentacije u svrhu pravovremenog lansiranja naloga, praćenja sljedivosti naloga i održavanja dinamike proizvodnje
• izrada gantograma objekta za ponude i servisne poslove kao podloge za izračun cijene projekta
• otvaranje, održavanje, zatvaranje radnih naloga, praćenje opskrbljenosti materijalima putem radnih naloga koristeći informacijski sustav (ISPP) i prijavljivanje potreba materijala sukladno planu proizvodnje
• ispunjavanje i raspodjela dokumentacije za nabavu materijala, (dijelova) proizvoda i sl. te praćenje ostvarenja dogovorenih rokova isporuke
• izrada planova i izvještaja za planiranje izrade i montaže dijelova u proizvodnji
• izrada izvještaja o stanju objekata u proizvodnji
• dostavljanje radne i tehničke dokumentacije dispečerima
• sagledavanje problema i samostalno osmišljavanje akcija za njihovo rješavanje u tijeku proizvodnje
• suradnja sa zaposlenicima ostalih organizacijskih jedinica u Društvu tijekom proizvodnje objekata u svrhu osiguranja poštivanja rokova projekata

Uvjeti i očekivanja:

• VŠS/VSS tehničkog usmjerenja
• radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
• znanje engleskog jezika u govoru i pismu (B1, B2 razina)
• znanje rada na računalu (MS Office, ERP)
• razumijevanje tehničke dokumentacije
• razumijevanje proizvodnog procesa u metalnoj industriji
• organizacijske vještine
• komunikacijske vještine
• usmjerenost na rješavanje problema

Nudimo:

• rad u stabilnoj i ugodnoj okolini
• stručnu podršku u radu i uvođenje u posao uz mentora
• mogućnost kontinuiranog osposobljavanja i profesionalnog razvoja
• plaću u skladu s tvojim iskustvom, znanjima i sposobnostima
• ugovor na određeno vrijeme, uz mogućnost prelaska na ugovor na neodređeno vrijeme
• plaćenu naknadu za prijevoz i topli obrok
• novčane nagrade/naknade kroz tri periodične isplate tijekom godine i dar u naravi
• redovite sistematske preglede i dodatno zdravstveno osiguranje
• potpore roditeljima (potpora za rođenje djeteta, dar za dijete povodom Sv. Nikole)
• mogućnost korištenja Multisport kartice te druge pogodnosti

Uvažavamo raznolikost i osiguravamo jednake mogućnosti zapošljavanja svim kandidatima bez obzira na dob, spol, vjersko i seksualno opredjeljenje ili etničku pripadnost.

Samo će odabrani kandidati biti pozvani u selekcijski postupak koji može uključivati psihologijsku procjenu, intervju, procjenu stručnih znanja te znanja engleskog jezika, o čemu će biti pravovremeno obaviješteni.